Sáng 22-5, UBND xã Dương Hòa tổ chức hội nghị tập huấn sử dụng ứng dụng HanoiWork và triển khai đánh giá OKR/KPI cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn. Chương trình góp phần từng bước hiện đại hóa phương thức điều hành, nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước và thúc đẩy chuyển đổi số tại cơ sở.

Quang cảnh buổi tập huấn
Dự hội nghị có đồng chí Phùng Bá Nhân, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã cùng lãnh đạo các phòng, ban, ngành và đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn xã.
Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Đình Khoa, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Phó Chủ tịch Thường trực UBND xã nhấn mạnh, chuyển đổi số không chỉ là xu thế tất yếu mà còn là yêu cầu cấp thiết nhằm đổi mới phương thức quản lý, điều hành, nâng cao chất lượng phục vụ người dân và doanh nghiệp trong giai đoạn hiện nay. Việc đưa vào vận hành không gian làm việc số HanoiWork và triển khai đánh giá nhiệm vụ theo mô hình OKR/KPI thể hiện quyết tâm chính trị của xã Dương Hòa trong thực hiện Nghị quyết số 57-NQ/TW của Bộ Chính trị về phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia.
Đồng chí Nguyễn Đình Khoa khẳng định, việc áp dụng nền tảng số trong quản trị công việc sẽ từng bước chuyển đổi từ phương thức “giao việc hành chính” sang “quản trị theo mục tiêu, theo kết quả đầu ra”, góp phần xây dựng nền hành chính hiện đại, chuyên nghiệp, công khai và minh bạch; đồng thời nâng cao trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong thực thi công vụ.
Tại hội nghị, gần 170 đại biểu đã được đại diện đơn vị triển khai phần mềm thuộc Sở Khoa học và Công nghệ Hà Nội giới thiệu tổng quan về ứng dụng HanoiWork; hướng dẫn phương pháp quản trị mục tiêu theo OKR/KPI; đồng thời trực tiếp thực hành quy trình xây dựng kế hoạch, giao việc, quản lý nhiệm vụ, theo dõi tiến độ, báo cáo hiệu suất công việc bằng AI và cơ chế chấm điểm KPI hằng tháng.
Theo đánh giá của các đại biểu, ứng dụng HanoiWork giúp tăng cường tính chủ động, minh bạch trong xử lý công việc, hỗ trợ lãnh đạo theo dõi tiến độ thực hiện nhiệm vụ theo thời gian thực, từ đó kịp thời tháo gỡ khó khăn, nâng cao hiệu quả điều hành. Việc triển khai đánh giá OKR/KPI cũng góp phần lượng hóa mục tiêu, đo lường kết quả thực hiện bằng các chỉ số cụ thể, tạo cơ sở nâng cao trách nhiệm giải trình và chất lượng thực thi nhiệm vụ của từng cán bộ, công chức.
Thông qua hội nghị tập huấn, đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức xã Dương Hòa được trang bị thêm kiến thức, kỹ năng về sử dụng nền tảng số và phương pháp quản trị hiện đại, tạo nền tảng để từng bước chuẩn hóa quy trình làm việc, nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước ở cơ sở, đáp ứng yêu cầu xây dựng chính quyền số trong giai đoạn mới.
Nguyễn Thị Hồng Sang